防辐射费发放国家标准是多少

2013年陕西省政府出台《关于进一步加强职业病防治工作的意见》，要求用人单位要明确职业卫生工作负责人，设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员，落实专职管理人员企业职业病危害岗位风险津贴，月津贴标准原则上不低于本人月实际收入的5%。

对于医院放射科医务人员而言，就没有这么好的待遇。早在2004年，原卫生部等多部门联合发布《关于调整卫生防疫津贴标准的通知》，决定从事放射线工作的医护人员属于二类卫生防疫人员，二类人员津贴按照每人每工作日7元发放。对于长期工作在放射科的医务人员来说，很多人会出现白细胞过高等情况，这显示放射科的射线对身体的伤害的确是真实存在的。时至今日，每天7元钱的津贴确实太微不足道，不仅不能真实反应医护人员的付出，没有体现对从事有毒有害工种人员的政策倾斜，更与当前物价水平严重不符。

我们医学影像服务中心此前多次报道放射同行们的津贴问题，也收到一些朋友们的留言倾诉。通过同行朋友们的留言及网上查询可知，十多年前的通知落实到各地已经有些变化。比如湖北宜昌市卫计委就于2014年发文，将津贴标准由每月100至110元提高到154元；比如部队医院放射科医务人员的防疫放射津贴早在数年前每月便增至400元；当然也有地区补贴低于国家标准，比如重庆的防疫放射津贴一般为每人每月20到50元；而有医生朋友工作至今没有拿过这笔放射津贴。

“卫生放射津贴”应调整到多少才算合理呢？

对于放射科医务人员来说，如能参照执行陕西省政府出台的意见精神，即按照月实际收入的百分比来发放辐射津贴，是一个不错的方法。如能落实执行，便能够保证危险有害岗位保健津贴的相对稳定和有效增长，这种动态增长机制是符合从事危险有害岗位人员的切实利益。

事实上，2015年底，人社部印发《关于调整农业有毒有害保健津贴和畜牧兽医医疗卫生津贴的通知》，明确农业事业单位中专职从事和直接接触有毒有害物质工作的人员（包括兽医），根据工作量大小、时间长短、条件好坏、防护难易及危害身体健康程度等情况，分别享受一、二、三类农业有毒有害保健津贴。分别为每人每月450元、350元和260元，但为人看病的医护人员津贴补助却十几年未涨。特别是目前放射科医务人员处于超负荷、低待遇的现状，如果能够通过提高津贴补助的方式，可以进一步保障放射科医务人员的合理收入，体现其劳动价值。希望国家重视并早日落实放射科医务人员的卫生放射津贴问题。